Senior Director, Supply Chain, Repair & Tools, NCE (m/w/d)

Requisition Nummer:  79081
Standort: 

Aarhus N, Region Central Jutland, DK, 8200 Hamburg, HH, DE, 20097 Copenhagen S, Region Capital of Denmark, DK, 2300

Arbeitserfahrung:  Obere Führungsebene
Stellentyp:  Vollzeit
Tätigkeitsbereich:  Außendienst / operative Einsätze

Vestas Factory

 

Bringst du als strategische Führungspersönlichkeit im Supply Chain Management die Vision und Erfahrung mit, Exzellenz in den Bereichen Planung, Logistik und End‑to‑End‑Operationen in der Windindustrie zu gestalten? Arbeitest du erfolgreich mit unterschiedlichen Stakeholdern entlang der gesamten Wertschöpfungskette zusammen? Dann könnte dies die richtige Gelegenheit für dich sein.

 

Region NCE and Global Offshore > NCE > Supply Chain, Repair & Tools 

Nord- und Mitteleuropa ist die weltweit größte Region von Vestas. Innerhalb unserer Serviceorganisation suchen wir eine äußerst erfahrene und motivierte Führungspersönlichkeit als Senior Director im Bereich Service Supply Chain, Repair & Tools. In direkter Berichtslinie an den Senior Vice President Service für Nord- und Mitteleuropa verantwortest du eine zentrale Funktion, die für die regionale Lieferperformance, Kostensteuerung sowie die Ergebnisse in den Bereichen Lagerbestand, Reparaturen und Werkzeuge zuständig ist. In dieser Senior‑Leadership‑Position wirst du Teil des Service Leadership Teams für Nord- und Mitteleuropa und arbeitest eng mit hochqualifizierten und engagierten Führungskräften in der Region sowie weltweit zusammen.

 

Verantwortlichkeiten

Als unsere neue Führungskraft wirst du:

  • Eine regionale Organisation aus Führungskräften und Spezialistinnen bzw. Spezialisten in den Bereichen Supply Chain, Repair & Tools führen, weiterentwickeln und inspirieren
  • Die Lieferperformance in Nord- und Mitteleuropa stärken und damit die Verfügbarkeit von Windenergieanlagen, die Kundenzufriedenheit und die Servicequalität unterstützen
  • Kosten entlang der gesamten Service‑Lieferkette optimieren und dabei Servicelevel, operative Risiken und langfristige Wertschöpfung in Einklang bringen
  • Die Leistung im Bestandsmanagement sowie das Working Capital durch robuste Planung, Governance und kontinuierliche Verbesserungsmaßnahmen steigern
  • Effiziente, skalierbare und qualitativ hochwertige Repair‑ & Tools‑Prozesse in enger Zusammenarbeit mit globalen Stakeholdern sicherstellen
  • Verantwortung für funktionale KPIs, Budgets, Personalprozesse, strategische Prioritäten und Transformationsinitiativen übernehmen

 

Qualifikationen

  • Bachelor‑ oder Masterabschluss in Betriebswirtschaft, Supply‑Chain‑Management, Logistik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Fachgebiet
  • Umfangreiche Führungserfahrung auf Senior‑Level in den Bereichen Supply Chain, Service Operations, Logistik, Reparatur, Werkzeuge oder vergleichbaren operativen Umfeldern
  • Nachgewiesene Fähigkeit, Führungskräfte zu führen und leistungsstarke Teams in komplexen globalen Organisationen weiterzuentwickeln
  • Nachweisliche Erfolge in den Bereichen Lieferperformance, Kostenoptimierung, Bestandsmanagement und operative Exzellenz
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Senior Stakeholdern und Führungskräften innerhalb einer Matrixorganisation
  • Fließende Englischkenntnisse sowie Verhandlungssicherheit in Wort und Schrift

 

Kompetenzen

Zusätzlich zu den oben genannten Qualifikationen suchen wir eine Person, die:

  • Eine sichtbare und inspirierende Führungspersönlichkeit ist, die Engagement fördert, eine klare Vision vermittelt und Teams dabei unterstützt, erfolgreich zu sein
  • Kundenorientiert und lösungsfokussiert arbeitet
  • Strukturiert und pragmatisch vorgeht, Strategien in konkrete Maßnahmen übersetzt und Ergebnisse erzielt
  • Als effektive Kommunikationsperson mit Führungskräften, Stakeholdern und Teams auf allen Ebenen interagiert
  • Komplexität erfolgreich steuert, Prioritäten sinnvoll setzt und auf sich verändernde Geschäftsanforderungen reagiert
  • Als kooperative Führungskraft vertrauensvolle Partnerschaften über Funktionen, Regionen und globale Teams hinweg aufbaut

 

Was wir bieten

Werde Teil eines kooperativen Arbeitsumfelds, in dem Teamarbeit, Innovation und funktionsübergreifende Zusammenarbeit täglich gelebt werden. Als Senior Leader in der größten Region von Vestas trägst du dazu bei, die Ausrichtung von Service Supply Chain, Repair & Tools aktiv zu gestalten und gleichzeitig deine Karriere in einem globalen Unternehmen weiterzuentwickeln. Wenn du die Kundenperformance, operative Exzellenz und Geschäftsergebnisse verbessern möchtest, freuen wir uns darauf, von dir zu hören.

 

Zusätzliche Informationen 

Die Position ist in Aarhus, Dänemark, angesiedelt. Weitere Standorte wie Kopenhagen, Dänemark, oder Hamburg, Deutschland, kommen ebenfalls infrage.

Für diese Funktion kannst du mit bis zu 35 Reisetagen pro Jahr rechnen.

Wenn die oben genannten Punkte deinen Interessen und Qualifikationen entsprechen, bewirb dich bitte bis spätestens 15.10.2026.

Bitte beachte: Wir können Stellenanzeigen jederzeit ändern oder zurückziehen und behalten uns das Recht dazu vor – auch vor dem angegebenen Bewerbungsschluss.

Hinweis zu Betrugsversuchen

Wir weisen darauf hin, dass sich das Vestas Talent Acquisition Team ausschließlich über verifizierte Kanäle (z.B. LinkedIn, Indeed etc.) bei dir meldet. Unsere E-Mail-Kommunikation erfolgt nur über E-Mail-Adressen mit der Endung @vestas.com
Mehr Informationen zu unserem Recruitingprozess findest du hier: Recruitingprozess & FAQs.


 
Unser Engagement für eine faire Einstellung – damit deine Stärken zählen

Bei Vestas zählt, was wirklich wichtig ist: deine berufliche Erfahrung, deine Ausbildung und deine Fähigkeiten. Damit wir uns ganz auf dein Potenzial konzentrieren können, entferne bitte vor dem Hochladen deines Lebenslaufs alle Fotos, Geburtsdatum, Abschlussjahre, Pronomen, Familienstand und andere persönliche Angaben, die für die Stelle nicht relevant sind. Dein Lebenslauf sollte sich auf deinen beruflichen Werdegang, deine Ausbildung und deine Kontaktdaten (E-Mail und Telefonnummer) konzentrieren. Wir sorgen für einen fairen Prozess: Unsere Hiring-Teams sind in inklusiver Bewertung geschult und wir überprüfen regelmäßig unsere Verfahren, damit deine Qualifikationen im Mittelpunkt stehen.


 
DEIB-Erklärung

Bei Vestas sind wir überzeugt, dass Vielfalt, Gleichberechtigung und Inklusion entscheidend für Innovation und Erfolg sind. Wir heißen alle Menschen willkommen, unabhängig von Hintergrund, Identität oder Lebensweg – und ermutigen besonders diejenigen, die vielleicht zögern, sich zu bewerben.
Wie unser CEO, Henrik Andersen, sagt: „Expertise und Talent kommen in vielen Formen. Ein vielfältiges Arbeitsumfeld ermöglicht es uns, anders zu denken und die komplexen Herausforderungen unserer Branche zu meistern“. Deine Perspektive macht den Unterschied: Hilf uns, eine nachhaltige, grüne Energiezukunft voranzutreiben.


 
Über Vestas

Vestas ist der globale Partner für nachhaltige Energielösungen. Unsere weltweit über 36.000 Kolleg:innen sind spezialisiert auf die Entwicklung, Herstellung, Installation und Wartung von Windenergieanlagen – Onshore und Offshore. Gemeinsam treiben wir die Energiewende voran: Mit mehr als 203 GW installierter Leistung in 88 Ländern ist Vestas führend in der Windenergie.

Werde Teil unseres Teams und arbeite mit uns an einer nachhaltigeren Zukunft für alle.